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    2. 面試官最常問的極端問題及回答
      • 作者:網站管理員
      • 發表時間:2022/5/30 10:10:22
      • 點擊:7

      在面試的時候,面試官有可能會問一些極端問題,認真回答好這些問題,可以給面試官留下好的印象,為自己的面試加分。下面是小編給大家帶來的2021面試官最常問的極端問題及回答,以供大家參考,我們一起來看看吧!

      面試官最常問的極端問題及回答

      1、告訴我,你最大的弱點是什么?

      回答提示:這種問題的秘訣在于不接受這種否定暗示。不要否認你有缺點,沒人會相信世界上有完人;相反,你應該承認一個微不足道的弱點或一個小小的缺點,然后再說那都已經成為過去了,表明自己是怎樣克服這個缺點的。

      2、你認為自己的哪項技能需要加強?

      回答提示:麻煩又來了,你不可能宣稱自己無所不能,但如果你簡單地承認自己在哪方面需要改進,高壓面試主考就會像嗜血的鯊魚一樣一口咬住你。你該重新定義一下這個問題以便躲開這一點:“既然談到這兒,我想說我已具備了這份工作所需的所有技能。這也是我所以對這個職位感興趣的原因?!蹦憧梢越铏C再把自己簡歷中的閃光之處再炫耀一番。

      3、你認為什么樣的決定猶為難做?

      回答提示:如果你用他問題中的這些詞來回答,就只能對自己不利了。主考會立刻猛撲上來。那回答的秘訣是什么呢?要摒棄那些否定性的詞匯:"我沒發現有什么決定特別'難'做,但確實有時做一些決定要比做其他的決定要多費一些腦筋,多做些分析。也許你把這叫做'難',但我認為我拿工資就是做這些事情的。

      4、請你自我介紹一下你自己?

      回答提示:一般人回答這個問題過于平常,只說姓名、年齡、愛好、工作經驗,這些在簡歷上都有。其實,企業最希望知道的是求職者能否勝任工作,包括:最強的技能、最深入研究的知識領域、個性中最積極的部分、做過的最成功的事,主要的成就等,這些都可以和學習無關,也可以和學習有關,但要突出積極的個性和做事的能力,說得合情合理企業才會相信。企業很重視一個人的禮貌,求職者要尊重考官,在回答每個問題之后都說一句“謝謝”,企業喜歡有禮貌的求職者。

      5、你與現在的老板相處很久了,為什么不繼續干下去了呢?

      回答提示:假設說主考已經擊中了你的要害,他說得完全是事實,但這并不意味著你就非得同意他問題中對你不利的因素?!拔蚁矚g現在這份工作是因為它既穩定又有挑戰性。而在那里我已經不可能有更大的'發展了,因此我到此來應聘。我希望換一家公司以便更好地發揮自己的才能?!?

      6、你不認為自己的年齡應該早就升到更高的位置了嗎?

      回答提示:這是個刺激人的問題。但也可以不那么看,而把它當成是對你的能力和成績的一種贊美?!拔腋蛇@份工作只為了長遠打算,要收獲就必須付出,這正是我所做的。在這份工作中我已經獲得了很多經驗,打下了堅實的基礎?,F在我來此應聘正是為了把學來的這些有益的東西派上用場?!?

      7、你為什么要辭掉現在的工作?

      回答提示:這是在高壓面試中極為常見的問題,但比別的高壓問題更為難答。值得慶幸的是,求職顧問已經總結出了應付這個問題的一條妙語,很容易記住,即使緊張也不會忘記,它就是:_,意思是挑戰、職位、進取、金錢、尊嚴及安全。你既可以單獨拿出一個作為原因,也可以都拿出來以便使對方相信你離開現在的崗位是合情合理的,是經過深思熟慮的明智之舉。

      8、現在這份工作你最不喜歡的是哪一點?

      回答提示:又是典型的用否定詞表述的高壓問題。但即使這樣,也要避免其中的否定因素??脊倏刹还苁遣皇撬偈鼓闳绱颂籼薜?,他只能記住你是一個愛抱怨的人。更糟的是,他對這次面試的印象也會是否定的。再說,你對現在工作的不滿確實說明了你另換工作的原因,但卻沒有滿足現在老板的需要。你應該時刻把握老板的需要:“我覺得現在的工作各方面都不錯,但是我正準備迎接新的挑戰,等待肩負起更重的擔子,取得更大的成就。希望把自己之所學運用到更富挑戰性、更能發揮自己才能的崗位上?!?

      9、你認為在工作中曾遇到過的最艱難時刻是什么時候?

      回答提示:不要搜腸刮肚地找出這個問題的答案。你最不想做的就是道出以個人失敗和集體受難而告終的經歷。即使參加的不是高壓面試,你首先也應該料到會問這個問題,然后帶著一個對你和你的公司來說結局皆大歡喜的故事去參加面試。給你一些忠告:不要談及個人和家庭的困難,不要談及與上司和同事的摩擦,你可以講一次與下屬產生的矛盾,并且說明自己是如何創造性地解決了矛盾,最后做到皆大歡喜的。你也可以講一次對你來說極富挑戰性的經歷。

      10、你覺得什么人在工作中難于相處?

      回答提示:你現在已經學會了千方百計避免作否定回答的技巧,那么你很可能簡單地回答:“我覺得沒什么人在工作中難相處?!被颍骸拔腋蠹叶己系脕?。"這兩種答案都不算壞,但卻都不十分可信。你應該利用這個機會表明你是個有集體協作精神的人,"在工作中唯一不容易相處的是那些沒有集體協作精神的人,他們不肯干卻常抱怨,無論怎樣激發他們的工作熱情,他們都無動于衷?!?

      面試回答問題的八大技巧

      技巧一:自我介紹不超2分鐘

      “請你自我介紹一下”這道題90%以上的用人單位都會問,面試者事先最好以文字的形式寫好背熟。其實面試者的基本情況用人單位已掌握,考這道題的目的是考核面試者的語言表達能力、邏輯能力、以及誠信度。所以,面試者在自我介紹的內容要與個人簡歷相一致,表述方式上盡量采用口語化,注意內容簡潔,切中要害,不談無關、無用的內容,條理要清晰,層次要分明。自我介紹不能超過2分鐘,最好把握在1分鐘左右。

      技巧二:強調溫馨和睦的家庭氛圍

      “談談你的家庭情況”此類問題70%的用人單位都會涉及,面試者應簡單地介紹家人,一般只需介紹父母,如果親屬和應聘的行業有關系的也可介紹?;卮饡r注意強調溫馨和睦的家庭氛圍,父母對自己教育方面的重視,各位家庭成員的良好狀況,以及家庭成員對自己工作的支持和自己對家庭的責任感。

      技巧三:用樂群性愛好點綴形象

      “談談你的業余愛好”是合資企業、民企樂于問這道題,因為企業主要想通過此題了解面試者的性格是否開朗,是否具有團隊精神。所以面試者千萬不要說自己沒有業余愛好,也不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。談愛好時最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網等一個人做的事,這樣可能會令面試官懷疑應聘者性格孤僻,最好能有一些如籃球、羽毛球等,在戶外和大家一起做的業余愛好來“點綴”自己的形象,突出面視者的樂群性和協作能力。

      技巧四:不忘本令考官難忘

      “你最崇拜誰?”是近兩年用人單位愛考的'一道題。面試者回答時,不宜說自己誰都不崇拜,或者說崇拜自己,也最好不要說崇拜一個虛幻的、或者不知名的人,更不能崇拜一個明顯具有負面形象的人。面試者所崇拜的人最好與自己所應聘的工作能“搭”上關系,說明自己所崇拜的人的哪些品質、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。

      技巧五:座右銘與應聘行業相關

      通過提問座右銘用人單位就可以判斷面試者是否具有發展前途。面試者不要說那些易引起不好聯想的座右銘,也不應說那些太抽象的座右銘,更不宜說太長的座右銘。座右銘最好能反映出自己某種優秀品質,或者和本專業、本行業相關的一句話,比如“只為成功找方法,不為失敗找借口”。

      技巧六:說與工作“無關緊要”的缺點

      當考官問到你的“缺點”時,面試者不能說自己沒缺點,也不能把那些明顯的優點說成缺點,但更不能挑嚴重影響所應聘工作的缺點,或者說令人不放心、不舒服的缺點??梢哉f出一些對于所應聘工作“無關緊要”的缺點,甚至是一些表面上看是缺點,從工作的角度看卻是優點的缺點。

      技巧七:盡量回避待遇問題

      考官問到“你為什么選擇我們公司?”時就試圖從此題中了解面試者求職的動機、愿望以及對此項工作的態度,面試者最好不要說太多待遇好等,可以說“我十分看好貴公司所在的行業,我認為貴公司十分重視人才,而且這項工作很適合我,相信自己一定能做好?!?

      技巧八:遇到提問陷阱采用迂回戰術

      “如果我錄用你,你將怎樣開展工作”這是一道陷阱題,如果應聘者對于應聘的職位缺乏足夠的了解,最好不要直接說出自己開展工作的具體辦法,以免引起不良的效果。面試者可以嘗試采用迂回戰術來回答,如“首先聽取領導的指示和要求,然后就有關情況進行了解和熟悉,接下來制定一份近期的工作計劃并報領導批準,最后根據計劃開展工作?!?

      職場面試必備的禮儀

      一 著裝要求

      1.要求面試者身穿正裝,由此能看出應聘者的精神面貌和工作態度。

      2.女生要穿端莊的套裝,男生可以選擇干凈的短袖襯衫,只要看起來比較正式、干練即可。

      二 姿勢要求

      1.坐姿要筆直端正,切忌小動作。

      2.男性應試者不要蹺起二郎腿,要挺直腰桿;女性應試者最好雙膝并攏,雙手放在膝蓋上。

      三 表情要求

      1.在面試中,微笑是至關重要的。

      2.應試者大部分時間應該看著提問的面試官,但不必目不轉睛盯著對方,眼神可以停留在他人眉宇之間或者額頭上。

      3.切忌不可東張西望、動手動腳或閉目養神。

      四 說話要求

      1.說話時語速不要太快,可以一邊說一邊想,給對方一種穩重可靠的感覺。

      2.面試回答問題,切忌只回答“是”或“不是”,一定要把自己的答話略作解釋。

      3.避免市井街頭的口頭禪和俗語,切記不可不懂裝懂,胡亂作答。

      五 基本禮貌

      輕敲和慢關房門,要主動與面試官打招呼和握手。

      如果條件允許可以記住每位面試官的姓名和稱謂。

      面試結束時微笑起立、道謝和告別。

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